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メールマガジン「人事のブレーン社会保険労務士レポート」は、法に関する最新の情報収集や経営や人事といった分野の考え方の整理としてもご活用いただけます。
労働法や社会保険諸法令といった刻々と変化する法に関する情報や経営や人事制度といった分野について、ただ客観的な解説をするのではなく自らの経験に基づく見解も述べているところが特徴。人事のブレーンという視点で、経営、労使関係、労働判例、労働法、社会保険諸法令、就業規則や賃金規程等の解説をしています。人事労務施策や組織運営への問題提起とその解決方法をご提供します。特に法改正については、いち早くそのポイントをお知らせします。
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バックナンバー
主に企業の労務管理コンサルティングを中心に活動し現在に至る。現在600社を超える企業の顧問社会保険労務士として活動中。
- 2018/04/15
- 人事のブレーン社会保険労務士レポート第175号 携帯電話当番と呼出待機の労働時間該当性
- 2018/02/15
- 人事のブレーン社会保険労務士レポート第173号 救急医療と教員の働き方改革の問題点
- 2018/01/15
- 人事のブレーン社会保険労務士レポート第172号 働き方改革と労働基準監督署の調査
- 2017/11/15
- 人事のブレーン社会保険労務士レポート第170号 社長が変われば人材不足は解消する
- 2017/10/15
- 人事のブレーン社会保険労務士レポート第169号 平成29年度最低賃金額の改正
- 2017/08/15
- 人事のブレーン社会保険労務士レポート第167号 経営者の知らない人材不足解消法